UNIGEC - UNIMATICA

A seguito di un refuso sul testo a stampa del CCNL UNIGEC – UNIMATICA / SLC- FISTEL- UILCOM del 9 luglio 2018, le parti firmatarie hanno sottoscritto il verbale di accordo interpretativo dove hanno convenuto che quanto previsto dall’art.63, Parte seconda, Norme Operai, in materia di malattia si applica anche al personale di cui alla Parte Terza, Norme impiegati, di cui al vigente CCNL 9 luglio 2018 in scadenza al 31 dicembre 2019, così come previsto dal verbale di rinnovo del 9 luglio 2018.

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